В самом начале участники проекта «Минская смена» выбирают то направление, которое им ближе, в котором хотят работать. Однако в этой группе будущих педагогов нет. Например, Анастасия учится на психолога в институте «Энвила», Дмитрий Авакян — в Белорусском государственном экономическом университете на факультете права, Дмитрий Гриб — в Академии управления при Президенте Республики Беларусь, а Сергей — в Белорусском государственном университете информатики и радиоэлектроники. Как признаются ребята, в самом начале у каждого из них было много идей, которые хотелось внедрить на практике. Однако амбиции пришлось чуть-чуть приземлить.

— Просто тогда мы еще не понимали, что нужно заниматься более конкретным делом, — говорит Дмитрий Гриб. — Мечтать-то можно о многом. А вот как это воплотить…

— Вообще, нам очень повезло, — признается Анастасия. — Нам встречались очень хорошие люди, которые нам помогали. Специалисты из Минского городского института развития образования сидели с нами до позднего вечера…

— Трудности пока не заканчиваются, — говорит Дмитрий Авакян. — Например, мы рассчитывали, что будем жить в лагере вместе с ребятами. Но оказалось, нам придется туда каждый день ездить. Для нас это существенная проблема.

— Но бросать проект вы же не собираетесь?

— Конечно, нет! Все доведем до конца.

— Участие в проекте дало вам опыт и знания. Вы сможете их где-то применить? Или это все было так — игра…

— Уже сейчас мы по-другому подходим к любой работе, по-новому планируем свое время, — отмечает Анастасия.

— А мне, как будущему управленцу, участие в «Минской смене» поможет в работе, — говорит Дмитрий Гриб. — Теперь понятно, как и что согласовывать, как документы оформлять…

Знаете, когда беседовала с ребятами, поняла: вот она — команда! Дружная, веселая, активная, целеустремленная. И, что важно, эти молодые лидеры замечательно уживаются друг с другом…

Автор: Ольга ЕРОХИНА.

------------------